На початку весни український ринок праці продемонстрував помітні зміни. Дослідження Work.ua вказує на зростання середньої зарплати, вплив сезонних чинників і підвищений інтерес до вакансій у Силах оборони.
Головні тенденції ринку праці
Березень 2025 року зберіг тенденції попередніх місяців: повномасштабна війна та сезонні чинники й надалі впливають на ринок праці та попит на фахівців. Уже другий місяць поспіль до десятки найзатребуваніших професій входять військовослужбовці. Крім того, на 12% зросла кількість вакансій, у яких роботодавці готові віддавати перевагу ветеранам.
Водночас сезонні зміни пожвавили пошук працівників у сфері готельно-ресторанного бізнесу. У березні роботодавці активніше шукали покоївок, офіціантів та адміністраторів готелів.
Кількість вакансій на ринку
Кількість пропозицій роботи найбільше зросла у Волинській, Вінницькій, Чернівецькій, Кіровоградській та Закарпатській областях. Натомість у регіонах, які традиційно лідирують за обсягом пропозицій, активність роботодавців дещо знизилась.
Половина вакансій припала на п’ять основних категорій:
- робочі спеціальності та виробництво;
- сфера обслуговування;
- продаж і закупівлі;
- роздрібна торгівля;
- логістика та склад.
Сили оборони серед лідерів ринку
За кількістю розміщених вакансій лідирують роботодавці в таких сферах:
- роздрібна торгівля;
- Сили оборони;
- гуртова торгівля та дистрибуція;
- готельно-ресторанний бізнес;
- медицина та охорона здоров’я.
Військовослужбовець залишається серед найзатребуваніших професій в Україні. Разом із продавцями-консультантами, менеджерами з продажу, водіями, вантажниками, касирами та кухарями ця професія формує десятку найпопулярніших за кількістю вакансій. Також серед лідерів за попитом — бухгалтери, менеджери по роботі з клієнтами, комірники та бармени/баристи.
Хто шукає роботу і чи зросли зарплати
Кількість відгуків на вакансії у березні зросла на 3% проти лютого. Найбільший інтерес викликають вакансії з віддаленим форматом роботою, а серед офлайн-пропозицій найбільша конкуренція у Вінницькій, Львівській і Київській областях. Переважна частина кандидатів — молодь із досвідом роботи.
Середня зарплата у березні 2025 року становила 24 000 грн (+500 грн до лютого). Найбільше підвищення оплати праці зафіксовано у сфері культури та шоу-бізнесу, маркетингу та реклами, юриспруденції, агробізнесу та нерухомості.
Найвищі зарплати пропонують у Силах оборони, IT-секторі та на керівних посадах. Наприклад, брокери отримують у середньому 60 000 грн, ортодонти — 58 750 грн, водії-міжнародники — 55 000 грн, рієлтори — 53 500 грн, а бізнес-аналітики, монолітники, радіотехніки й рихтувальники — приблизно 50 000 грн.
Популярність вакансій у Силах оборони
У березні в розділі Сил оборони України на платформі зафіксували такі показники:
- вакансій від Сил оборони стало 8 795;
- кількість підрозділів, що розміщують вакансії, зросла до 767;
- на 20% збільшилася кількість відгуків на вакансії у Силах оборони.
Найбільша конкуренція на посади у війську зафіксована у категоріях «Юриспруденція», «Маркетинг», «Продажі». Найменше суперництво серед кандидатів у сферах агробізнесу, робочих спеціальностей, транспорту, охорони й телекомунікацій. Водночас частка жінок серед кандидатів у військову сферу зросла на 7%.