Мінекономіки затвердило наказ, що офіційно дозволяє використовувати фемінітиви в кадровій документації.
Зміни передбачають стандартне написання назв професій у чоловічому роді, але “за потреби” їх можна адаптувати у форму фемінітивів.
До прикладу наводять такі пари слів: інженер — інженерка, верстатник — верстатниця, соціолог — соціологиня.